Bu adamı bile işe almıyorlar benimi alcaklar

1 aydır iş arıyorum şöyle sürekli çalışabileceğim bir iş olsun istiyorum ve bir çok kariyer sitesinden bir çok şirkete başvuruda bulundum bir çok yere gidip görüştüm internet haricinde gazete ilanları ile her yere baktım neticede 1 aydır boş geziyorum. Şimdi o kadar çok iş bavurusu yaptım ki artık adam pas pas atıcak eleman arıyor ben o işe başvuruyorum bana gelen cevapta sizi bu işe yeterli bulamadık yazıyor en sonunda denemek için kafadan sallama bir kişi yarattım ve aynı şeyler onun içinde geçerli yani ha benim gibi 3-5 şey biliyorsun ha binlerce şey biliyorsun hiç farkı yok illa bi yerde amcanın oğlu olcak.

Elemanın CV Si.

Eğitim Durumu : Yüksek Lisans
Medeni Durum : Evli
Toplam Tecrübe : 15 Yıl
Çalışma Durumu : Çalışmıyor
Askerlik Durumu : Tamamlandı-18.02.1990

Doğum Tarihi : 12.03.1970
Doğum Yeri : İSTANBUL(AVR.)
Ehliyet : B (1990), E (1990)
Uyruk : Türkiye

Üniversite
09.1986 - 06.1990 Boğaziçi Üniversitesi - (Örgün Öğretim)
Bilgisayar Bilimleri Fakültesi, Bilgisayar Mühendisliği - İngilizce - Üstün Başarı Bursu (%91-100) 98 / 100
Elektrik Mühendisliği, Elektronik ve Otomasyon Fakültesi, Elektrik/Elektronik Mühendisliği


» İngilizce [ Okuma:10 Yazma:10 Konuşma:10 ]
Okul, Pratik, İş
» Almanca [ Okuma:9 Yazma:8 Konuşma:10 ]
Okul, Pratik, İş
» Rusça [ Okuma:10 Yazma:10 Konuşma:10 ]
Okul, Pratik, İş

Bilgisayar/Bilişim/İnternet yanında kaç yıl tecrübesi olduğu
3COM Uzman 11
3D Studio Max Uzman 2
4th Dimension Uzman 4
Ada Uzman 5
Adabas Uzman 2
Adobe Flash Uzman 11
Alias Wavefront Uzman 3
Amapi Uzman 3
Amorphium Pro Uzman 4
Animation Master Uzman 4
Apache HTTP Server Uzman 11
Apple WebObjects Uzman 11
Appleshare Uzman 6
AppleTalk Uzman 4
ArchiCAD Uzman 3
ARCNET Uzman 4
Arcserve Uzman 5
Ascend Uzman 5
Ascend Pipeline Router Uzman 5
ASN.1 Uzman 4
ASP Uzman 11
ASP.NET Uzman 5
Assembler x86 Uzman 11
AutoCAD Uzman 8
Autodesk Uzman 4
Autodesk Inventor Uzman 3
Axapta Uzman 2
Baan Uzman 3
Banyan Vines LAN System Uzman 7
BeOS Uzman 3
BGP Uzman 4
Blender Uzman 3
Bryce Uzman 3
Btrieve Uzman 3
C Uzman 11
C# Uzman 11
C++ Uzman 11
Cadkey Uzman 2
CATIA Uzman 2
CERN Web Server Uzman 11
Checkpoint Uzman 8
Chief Architect Uzman 3
CIMATRON Uzman 5
Cinema 4D Uzman 3
Cisco IOS Uzman 11
Cisco Routers Uzman 11
Citrix Uzman 3
Click Net Uzman 11
Clipper Uzman 5
CMS Uzman 6
Cobol Uzman 7
Cold Fusion Uzman 8
Cold Fusion Uzman 11
Concentrators Uzman 6
Cool 3D Uzman 4
CorelDraw Uzman 11
Corfeva ERP Uzman 3
Cornshell Uzman 4
CRAY COS Uzman 6
DataCAD Uzman 6
DataPerfect Uzman 5
DBMaker Uzman 6
DECnet Uzman 5
Delphi Uzman 11
DHCP Uzman 4
DNS Uzman 8
DOS Uzman 11
Eagle Firewall Uzman 5
Ethernet Uzman 11
Expersoft PowerBroker CORBAplus Uzman 11
FastEthernet Uzman 11
FDDI Uzman 4
Fibre Channel Uzman 11
FileMaker Pro Uzman 8
Firebird Uzman 8
Fortran Uzman 11
Galileo Application Server Uzman 11
Gigabit Ethernet Uzman 6
GNU SQL Uzman 11
GoldMine Uzman 9
H.320/H.323 Uzman 7
Houdini Uzman 3
HP MPE/IX Uzman 5
HP OpenMail Uzman 8
HP OpenView Uzman 11
HTML Uzman 11
HTTP Uzman 11
Hubs/Routers Uzman 11
IAS ERP Uzman 1
IBM DB2 Uzman 11
IBM Lan Server Uzman 11
IBM OS/400 Uzman 11
IBM WebSphere Uzman 8
IGP Uzman 11
IIS 5.0 Uzman 11
IIS 6.0 Uzman 5
IMAP Uzman 11
InDesign Uzman 11
Industrial and Financial Systems-IFS Uzman 1
Informix Uzman 6
Ingres Uzman 5
IntelliCAD Uzman 6
InterBase Uzman 11
IP Uzman 11
IPX/SPX Uzman 11
IR Uzman 6
Java Uzman 11
JavaScript Uzman 11
JD Edwards Uzman 1
Kewill Uzman 2
LAN (Local Area Network) Uzman 11
LAN Manager Uzman 11
LanDesk Uzman 11
LANtastic Uzman 11
Laplink Uzman 11
Lawson Software Uzman 2
LDAP Uzman 7
Lightwave Uzman 4
Linux Uzman 11
LocalTalk Uzman 6
Logo Alınteri Uzman 5
Logo Bordro Uzman 5
Logo Go Uzman 5
Logo Hotel Manager Uzman 5
Logo İnsan Kaynakları Uzman 5
Logo Klasik Uzman 5
Logo Mali Müşavir Uzman 5
Logo Shop Manager Uzman 5
Logo Tiger Uzman 5
Logo Unity Uzman 5
Lotus cc:Mail Uzman 5
Lotus Notes Uzman 5
Lotus Notes-Domino Uzman 5
Mac OS Uzman 11
Manman Uzman 2
MaxDB Uzman 9
Maya Uzman 2
Microsoft Active Directory Uzman 6
Microsoft Application Center Server Uzman 11
Microsoft BizTalk Server Uzman 5
Microsoft Commerce Server Uzman 11
Microsoft Content Management Server Uzman 11
Microsoft Host Integration Server Uzman 6
Microsoft Internet and Acceleration Server Uzman 6
Microsoft Mobile Information Server Uzman 6
MicroStation Uzman 5
MS Access Uzman 11
MS Exchange Uzman 11
MS SQL Server Uzman 10
mSQL Uzman 11
MVS Uzman 3
MySQL Uzman 11
NAI SnifferPro Uzman 6
NAS (Network Attached Storage) Uzman 6
NAT (Network Address Translation) Uzman 11
Navision Uzman 2
NCP (Network Control Program) Uzman 6
NCSA HTTP Server Uzman 11
NDS (Novell Directory Services) Uzman 6
NetBEUI Uzman 11
NetBIOS Uzman 11
NetCool Uzman 6
Netscape Application Server Uzman 11
Netscape Directory Server Uzman 6
Netscape Enterprise Server Uzman 11
Netsis Uzman 9
Network Appliance Uzman 11
NFS (Network File System) Uzman 11
NIS (Network Information System) Uzman 11
NOC (Network Operations Center) Uzman 11
Nortel Uzman 4
Novadigm Uzman 5
Novell GroupWise Uzman 5
Novell ManageWise Uzman 5
Novell Netware Web Server Uzman 5
Novell Netware/IntraNetware Uzman 0
Novell ZENWorks Uzman 5
O?Reilly WebSite Pro Uzman 5
Open Step Uzman 2
Open VMS Uzman 2
Oracle 10g Uzman 11
Oracle 7 Uzman 11
Oracle 8/8i Uzman 11
Oracle 9i Uzman 11
Oracle Application Server Uzman 11
Oracle Internet Commerce Server Uzman 11
Oracle Uygulamaları Uzman 11
OS/2 Uzman 11
OS/2 Network Manager Uzman 11
OS/2 Warp Uzman 4
OS/390 Uzman 3
OSI Uzman 11
OSPF (Open Shortest Path First) Uzman 6
Paint Shop Pro Uzman 11
Painter Uzman 5
Paradox Uzman 11
Pascal Uzman 11
PC Anywhere Uzman 5
PDMS Uzman 3
Peoplesoft Uzman 2
Perl Uzman 11
Photo Impact Uzman 5
Photo Paint Uzman 5
Photoshop Uzman 11
PHP / PHP3 Uzman 11
Pick Uzman 8
PL/SQL Uzman 11
Poser Uzman 5
PostGre SQL Uzman 11
POV-Ray Uzman 3
PowerBuilder Uzman 11
PPP Uzman 8
PPTP Uzman 8
Pro/ENGINEER Uzman 6
Progress Uzman 7
Proxy Server Uzman 11
Python Uzman 11
QuarkXPress Uzman 5
Raptor Firewall Uzman 11
RAS (Remote Access Server) Uzman 11
Ray Dream Uzman 4
Renderman Uzman 3
RIP Uzman 8
RMS (VAX) Uzman 4
Ruby Uzman 11
SAN (Storage Area Network) Uzman 11
SAP Uzman 11
SAP DB Uzman 11
SDRC I-DEAS Uzman 5
Sendmail Uzman 11
Shiva / Intel LANRover Uzman 11
Shiva / Intel NetModem Uzman 11
Shiva / Intel NetSurf Uzman 11
Shiva / Intel VPN Uzman 11
SIMS ? Sun Internet Mail Server Uzman 11
SilverStream Uzman 5
Smalltalk Uzman 11
SMS (Systems Management Server) Uzman 11
SMTP (Simple Mail Transfer Protocol) Uzman 11
SNA (Systems Network Architecture) Uzman 9
SNMP Uzman 11
Softimage Uzman 4
SOLIDCAM Uzman 3
SOLIDWORKS Uzman 3
SPERRY (UNISYS) Uzman 3
SQLBase Uzman 11
SSH Secure Shell Uzman 11
StoryServer Uzman 5
Studio Artist Uzman 5
Sun Java Server Uzman 11
Switches Uzman 11
Sybase Uzman 11
Sybase Enterprise Application Server Uzman 5
TCP/IP Uzman 11
Terragen Uzman 3
The GIMP Uzman 5
TN320 (TelNet 3270) Uzman 11
Token Ring Uzman 11
Truespace Uzman 5
TurboCAD Uzman 8
UML Uzman 7
UNIX Uzman 11
UNIX (AIX) Uzman 3
UNIX (BSD) Uzman 4
UNIX (DG/UX) Uzman 5
UNIX (DYNIX/ptx) Uzman 6
UNIX (HP-UX) Uzman 4
UNIX (IRIX) Uzman 4
UNIX (SCO) Uzman 4
UNIX (Sun Solaris) Uzman 5
UNIX (Tru64) Uzman 5
Unify Uzman 8
Unigraphics and Solid Edge Uzman 4
VectorWorks Uzman 2
VHDL Uzman 5
Visual Basic Uzman 11
Visual dBase Uzman 11
VM Uzman 7
VMS Uzman 7
VPN (Virtual Private Networking) Uzman 11
VSE Uzman 6
VTAM Uzman 5
Vue d'Esprit Uzman 4
WAN (Wide Area Network) Uzman 11
WINS Uzman 11
Windows 2000 Advanced Server Uzman 9
Windows 2000 Datacenter Uzman 9
Windows 2000 Server Uzman 9
Windows 2003 Server Uzman 6
Windows Batch File Programming Uzman 5
Windows NT 4 Uzman 11
Windows NT Networking Uzman 11
Windows Vista Uzman 2
Windows XP Uzman 6
X.25 Uzman 6
X.400 Uzman 6
X.500 Uzman 6
Xara3D Uzman 4
XENIX Uzman 4
XFrog Uzman 3
XML Uzman 11
XML Uzman 11

Adam biraz yaşlıymış; genç eleman lazım
Hayali elemanının yaşını 29a düşür, yurtdışında bir yerde çalışmış gibi göster (Türkiye'ye geliş nedeni vatan özlemi de), 18 yaş lise bitiş, 23yaşında üniversite mezuniyeti, 26 yaşında yurtdışında master bitti desen, master yaparken iş yaptığını da belirtirsen ve 3yılda master bittikten sonra aynı işe devam ettiğini söyler isen. Ve 1 ay askerliğini (3tam yıl yurtdışında çalışırsan 28gün askerlik yapabiliyorsun) yaptığını belirtirsen, kapış kapış gidersin. Hazır seçim de yaklaşıyor yani


Çelişkili durum da var ayrıca
Askerlik Durumu : Tamamlandı-18.02.1990 & 09.1986 - 06.1990 Boğaziçi Üniversitesi - (Örgün Öğretim) | okulda askerlik

uzman olmadığı bir dal var mı ki gitsin wowa adam arıyorlar böle

bilgi' Alıntı:

Adam biraz yaşlıymış; genç eleman lazım
Hayali elemanının yaşını 29a düşür, yurtdışında bir yerde çalışmış gibi göster (Türkiye'ye geliş nedeni vatan özlemi de), 18 yaş lise bitiş, 23yaşında üniversite mezuniyeti, 26 yaşında yurtdışında master bitti desen, master yaparken iş yaptığını da belirtirsen ve 3yılda master bittikten sonra aynı işe devam ettiğini söyler isen. Ve 1 ay askerliğini (3tam yıl yurtdışında çalışırsan 28gün askerlik yapabiliyorsun) yaptığını belirtirsen, kapış kapış gidersin. Hazır seçim de yaklaşıyor yani


Çelişkili durum da var ayrıca
Askerlik Durumu : Tamamlandı-18.02.1990 & 09.1986 - 06.1990 Boğaziçi Üniversitesi - (Örgün Öğretim) | okulda askerlik

Genişletmek için tıkla ...

çelişki işte 28 gün askerlik yaptırdım bende.

Zaten 3 üniversite bitirdi sadece boğaziçinde okuduğunu yazdım buraya rusya ve almanyada yüksek lisans yaptırdım. Bilgisayar ve elektronik mühendisi ayrıca ingilizce öğretmeni

Yapmış olduğunuz iş başvurusu ile şirketimize gösterdiğiniz ilgiye teşekkür ederiz. Yapılan değerlendirmelerde mesleki ve eğitsel donanımınız dikkat çekici ve önemli bulunmasına rağmen başvurular arasında yapılan nispi değerlendirme sonucunda aday olduğunuz pozisyon için bu aşamada size üzülerek olumlu yanıt veremiyoruz. Bununla birlikte başvuru formunuz ilerideki olası değerlendirmelerimiz için kayıtlarımızda tutulacaktır.

Çalışmalarınızda başarılar ve esenlikli günler dileriz.

Saygılarımızla,

B----- İ---- San. Tic. Ltd. Şti.

10 sene yurt dışında 5 sene türkiye'de çalışmış adamdan daha iyisini bulmuşlar heralde 40 yıllık tecrübesi var işe alınanın.


Firmamıza yapmış olduğunuz başvurunuzla göstermiş olduğunuz ilgi ve güvene teşekkür ederiz. Başvurunuz ilgili bölümlerimizde incelemeye alınmış olup, niteliklerinizin şirketimizde şu anda mevcut olan veya ilerleyen günlerde ortaya çıkabilecek kadrolarda talep edilen vasıflara uygun olması halinde sizinle irtibata
geçilebileceği bilgilerinize sunulur.

Saygılarımızla,

P***** Teknoloji İletişim Hiz.

İnsan kaynaklarında işe alımda bize gelen en başarılı CV'yi işe alalım gibi bir amaç güdülmez. İşe yetkin olmadığın zaman verimsizlik kaygısıyla red alabileceğin gibi, işin gereksinimlerinin çok ötesinde, veya işle ilgisiz niteliklerin çok olması da, işe bağlılık sorunu yaratacağı için özellikle kurumsal şirketlerde o da büyük bir handikaptır. Yıl içinde işe giriş/çıkış oranları*, işe alım yapanların performansları değerlendirilirken göz önüne alınan kriterlerden biridir, orta düzey bir işe çok üst düzey elemanlar alıyor ve o elemanlar da 6 ay kalıp daha iyi iş bulup hemen uzuyorsa bu şirkete büyük bir maliyettir. Yani en coşmuş CV değil en uygun CV felsefesini benimsemekte fayda var.

Çok kötü bir futbolcuyu oynatamayacağınız için almazsınız, sizin takımı çok aşan bir futbolcunun da gözü sürekli dışarıda olduğu için verim vermez, kazanç beklentisi yüksektir ve her daim gitmeye yatkındır(Anelka-FB) gibi bir örnek verilebilir.

Mehmet' Alıntı:

İnsan kaynaklarında işe alımda bize gelen en başarılı CV'yi işe alalım gibi bir amaç güdülmez. İşe yetkin olmadığın zaman verimsizlik kaygısıyla red alabileceğin gibi, işin gereksinimlerinin çok ötesinde, veya işle ilgisiz niteliklerin çokluğu, işe bağlılık sorunu yaratacağı için o da büyük bir handikaptır özellikle kurumsal şirketlerde. İşe giriş/çıkış oranları işe alım yapanların performansları değerlendirilirken göz önüne alınan kriterlerden biridir. Yani en coşmuş CV değil en uygun CV felsefesini benimsemekte fayda var. Çok kötü bir futbolcuyu oynatamayacağınız için almazsınız, sizin takımı çok aşan bir futbolcunun da gözü sürekli dışarıda olur(Anelka-FB) gibi bir örnek verilebilir.

Genişletmek için tıkla ...

hocam olurmu ya şu istediklerine bakarmısın bir ilanda.

-Min 2 sene SharePoint Server programlama tecrübesi İyi seviyede C# , VB.net ve Delphi ile programlama tecrübesi Sharepoint / Visual Studio.Net ortam(lar)ında Web Part geliştirme tecrübesi Portal geliştirme ve işletme konusunda tecrübe sahibi olması ASP,ASP.Net, ASPX, PHP, Unix ve Linux hakkında bilgisahibi olması ve temel olarak kulaıyor olması
Tercihen;
-Performans izleme ve bağlantılı olarak uygulama iyileştirme tecrübesi Windows Communication Foundation (WCF) ve SOA uygulaması geliştimiş olmak Lazy Loading, Data Transfer Objects gibi OOPS tekniklerini bilmek

Mehmet' Alıntı:

İnsan kaynaklarında işe alımda bize gelen en başarılı CV'yi işe alalım gibi bir amaç güdülmez. İşe yetkin olmadığın zaman verimsizlik kaygısıyla red alabileceğin gibi, işin gereksinimlerinin çok ötesinde, veya işle ilgisiz niteliklerin çok olması da, işe bağlılık sorunu yaratacağı için özellikle kurumsal şirketlerde o da büyük bir handikaptır. Yıl içinde işe giriş/çıkış oranları*, işe alım yapanların performansları değerlendirilirken göz önüne alınan kriterlerden biridir, orta düzey bir işe çok üst düzey elemanlar alıyor ve o elemanlar da 6 ay kalıp daha iyi iş bulup hemen uzuyorsa bu şirkete büyük bir maliyettir. Yani en coşmuş CV değil en uygun CV felsefesini benimsemekte fayda var.

Çok kötü bir futbolcuyu oynatamayacağınız için almazsınız, sizin takımı çok aşan bir futbolcunun da gözü sürekli dışarıda olduğu için verim vermez, kazanç beklentisi yüksektir ve her daim gitmeye yatkındır(Anelka-FB) gibi bir örnek verilebilir.

Genişletmek için tıkla ...

yada; bize göre çok iyisiniz demek istemişlerdir..

Valla WCF falan nedir bilmiyorum o ilandaki ama bana 30'unu geçmemiş vasıflı tekniker arıyorlar gibi geldi. Atıyorum 2 bin TL maaş vereceklerse, ve yeterli sayıda başvuru varsa ki şu ortamda heralde vardır, o CV'deki adamı mülakata bile çağırmamaları normal. IT bazlı proje veya ürün yöneticisi gibi ilanlara daha uygun gibi o CV, Rusça işin içinde olduğu için ENKA tipi şirketler de olabilir orada iş yapıp geniş IT'leri olan. Farazi konuşuyorum gerçi işte dediğimi anlamışsındır.

Mehmet' Alıntı:

Valla WCF falan nedir bilmiyorum o ilandaki ama bana 30'unu geçmemiş vasıflı tekniker arıyorlar gibi geldi. Atıyorum 2 bin TL maaş vereceklerse, ve yeterli sayıda başvuru varsa ki şu ortamda heralde vardır, o CV'deki adamı mülakata bile çağırmamaları normal. IT bazlı proje veya ürün yöneticisi gibi ilanlara daha uygun gibi o CV. Farazi konuşuyorum gerçi işte dediğimi anlamışsındır.

Genişletmek için tıkla ...

anladım bir konuda uzman olsun diyorsun.

Ben de bilgisayar teknikeri aradım bir süre; istedim ki bilgisayar kursun, internet cafe ağı bilgisi vs olsun.
Kimseyi işe alamadım; sebep ise, gereksiz nitelikelrin çok fazla olması.
Bana, isterse master degree olsun çok iyi derecede tasarım, php, asp bilen eleman gerekmedi; iyi derecede donanım bilen gerekti, doğru kişiye ulaşamadık maalesef.
Bu niteliklerin yanında donanım bilgisine sahip kişi de çok fazla para istedi, o da bana uymadı.
İstediğim bir konuda uzman olsun, diğerlerini çat pat bilsin yeter, istediğim elemanın...

böyle aranmaz arkadaşlar, kariyer.net haricinde gerçek hayatta firmalara cv gönderiniz hiç belli olmuyor bir anda akıllarına gelip alabiliyorlar o yüzden kariyer.net yerine info@şirketadresi.com u deneyin mutlaka kazanan taraf siz olursunuz, çok arkadaşım böyle cv göndererek işe girdi.

antiTRust' Alıntı:

böyle aranmaz arkadaşlar, kariyer.net haricinde gerçek hayatta firmalara cv gönderiniz hiç belli olmuyor bir anda akıllarına gelip alabiliyorlar o yüzden kariyer.net yerine info@şirketadresi.com u deneyin mutlaka kazanan taraf siz olursunuz, çok arkadaşım böyle cv göndererek işe girdi.

Genişletmek için tıkla ...

valla bende ilan sitesi açtım benim gibi iş arayanlar sayesinde para kazanıyorum şimdilik hiti 500 lerde 1$filan geliyor günlük.

Başka bir holdingde falan tanıdığın varsa işe alınırsın. Bizim arkadaşta gitti. Şu holdingde tanıdığın varmı diye sormuşlar.

gokhans19' Alıntı:

Başka bir holdingde falan tanıdığın varsa işe alınırsın. Bizim arkadaşta gitti. Şu holdingde tanıdığın varmı diye sormuşlar.

Genişletmek için tıkla ...

iyi niyetli düşünürsek referal istiyorlar.kötü düşünürsek o holdingde çalıştığın kişi torpil yaparmı.gibi 2 adet soru geliyor aklımıza
???????????

arkadaşlar, türkiyede kalbur üstü özel sektör tamamen sömürü üzerine kuruludur. o yüzden dizginleyebilecekleri elemanlar alırlar. onlara kısrak değil eşek lazım

Şirketimize yaptığınız iş başvurusu için teşekkür ederiz.

Başvuruların toplanması, değerlendirilmesi ve potansiyel adayların mülakata davet edilmesi ortalama 1 aylık süre içerisinde gerçekleşmektedir. Başvurunuz incelenecek; pozisyon için uygun bulunması durumunda sizinle irtibata geçilecektir.

Bilgilerinize sunar; gösterdiğiniz ilgiye teşekkür ederiz.

Saygılarımızla,

xxxxxx Optik

Öncelikle firmamıza gösterdiğiniz ilgi ve güven için teşekkür ederiz.

Özgeçmişiniz, elimize ulaşmış olup, değerlendirmelerimiz sürmektedir.

Sürecin olumlu olması durumunda, sizinle irtibata geçeceğimizi belirtir, başarılarla dolu bir çalışma yaşamı dileriz.

Saygılarımızla,

Exxx xx Management Consultancy

Kariyer.net'den 1 sene sonra cevap geldiği oluyor bazen. Yerlerde sürünüyor insan kaynakları uygulamaları bir çok şirkette. Ne aradıklarını bilmedikleri için bulamamaları da normal. Şöyle tanıdıklarınızdan, girip çıktığınız şirketlerden bakın, bir sürü, ya bu adam burada nasıl çalışıyor diyeceğiniz adam görürsünüz. Zaten ilanların bir çoğu da CV toplamak ya da şirketin gizli reklamını yapmak için atılıyor Kariyer.net gibi sitelerde.

Angelo' Alıntı:

Kariyer.net'den 1 sene sonra cevap geldiği oluyor bazen. Yerlerde sürünüyor insan kaynakları uygulamaları bir çok şirkette. Ne aradıklarını bilmedikleri için bulamamaları da normal. Şöyle tanıdıklarınızdan, girip çıktığınız şirketlerden bakın, bir sürü, ya bu adam burada nasıl çalışıyor diyeceğiniz adam görürsünüz. Zaten ilanların bir çoğu da CV toplamak ya da şirketin gizli reklamını yapmak için atılıyor Kariyer.net gibi sitelerde.

Genişletmek için tıkla ...

doğru diyon hocam reklamın yayınlanma tarihinde 20.01.2009 yazıyor başvur diyorum siz bu ilana 20.08.2008 de başvurmuşsunuz diyor. Sanırım şirket yönetici gelip reklamı durdur diyede kadar sistem sürekli yeni ilanmış gibi gösteriyor bu sayedede insanlar sürekli bir şeyler ekleniyor zannediyor. İlanların çoğuda titan zinciri için benim siteme bile günde 10-15 kişi ilan bırakıyor hepsi adam akıllı ne istediğini bilen ilanlar tabi sadece bir terslik var benim siteye iş veren değil iş arayan ilan bırakıyor.

Böyle kalifiye elemanı işe alıp 3000 lira maaş vereceğime 10 tane vasıfsız adam alır 300 liradan çalıştırırım diyolardır işverenler

Diyeceksinki vasıfsız adamlar bu elemanın yaptığı işi nasıl yapacak, 3 ay çalışsınlar aya bile gider bu 300 lirayla çalışan vasıfsız elemanlar, hiç şüphen olmasın